Career キャリアについて

教育研修 Educational Training

「高い専門性と総合性」。
実務に即応した
スキルアップのために、
意欲ある職員の成長を
全面的に支援。

経営者に寄り添った課題解決支援を行い、
信頼される営業窓口を養成するため、
幅広い能力開発プログラムを用意しています。

商工中金の人材育成の基本は、職員一人ひとりが、第一線で活躍する中小企業金融のスペシャリストとして中小企業の発展に貢献できる多用な能力を養うことにあります。

具体的には、「OJT」、「集合研修」、「自己啓発」の3本柱を効果的に組み合わせ、個々の職員の能力と意欲に応じた教育システムを運用するとともに、知識・能力の向上意欲をバックアップするための多彩な教育・研修制度を設けています。

商工中金は幅広い能力開発プログラムを通して、高い専門性と総合性を持つ自立型職員の成長支援を行っています。

ビジネス体験と研修を連携させた人材育成を行っています。

営業の第一線では企業のトップクラスの方々を相手とし、融資業務や各種情報提供、課題解決につながるソリューション提供、経営アドバイスなどを行います。この間、集合研修による体系的な知識の習得とともに、各人の成長度合を細かく確認していきます。また自己啓発の一環として、通信教育や各種資格取得への補助制度を設けています。さらには、海外・国内の外部機関への留学派遣も積極的に推奨しています。

こうした能力開発を通じて、生きた経済に触れながら学び、幅広い視野と、高い企画立案能力を身に付け、人間的にも大きく成長していくのです。基礎能力の習得後も、専門分野のスキルアップのため、適性や希望に応じた融資・企業診断・国際などの各種研修を実施しているほか、一定の資格や職位に達した職員向けの階層研修も用意しています。

Figure:教育研修